人間関係と境界線– category –
家族、職場、パートナー、組織など、人との関わりについてのカテゴリーです。
人間関係の悩みや距離感、組織づくりのヒントを、九星気学や陰陽の視点も交えながらわかりやすくお伝えします。
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採用しても定着しない理由｜能力だけではない組織との相性を考える
こんにちは。運とタイミングの戦略家、松田叡見以です。 皆さんは、新入社員が3年以内にどれくらい会社を辞めているかご存じでしょうか。 厚生労働省の調査によると、大学卒業者の約3人に1人（33.8％）、高校卒業者では約4割（37.9％）が、就職後3年以内に... -
「いい人だけど疲れる…」人間関係に境界線が必要な理由
こんにちは。運とタイミングの戦略家、松田叡見以です。 今日は人間関係について・・・ 人間関係の悩みは、職場でも家庭でも尽きることがありません。 意地悪をされているわけではないし、嫌われているわけでもない。 むしろ相手は良い人。 それなのに、な... -
夫婦の相性が悪いと言われたら？九星気学の相剋をわかりやすく解説
夫婦の相性が悪いと言われたら？九星気学の相剋をわかりやすく解説 こんにちは。運とタイミングの戦略家、松田叡見以です。 鑑定の場で時々いただくご質問があります。 「先生、主人との相性を見たら相剋でした。」 「夫婦なのに相性が悪いのでしょうか？... -
職場の意地悪な同僚に疲れてしまったあなたへ｜人間関係には“氣の相性”がある
こんにちは。運とタイミングの戦略家、松田叡見以です。 職場のご相談の中で、とても多いテーマがあります。 それは、「意地悪な同僚との人間関係」です。 毎日顔を合わせる相手だからこそ、心が削られてしまう。 何気ない嫌味。冷たい態度。わざと聞こえ...
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